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Oct

27

オンラインでのオンボーディングと定着への取り組み

ハーモスラボ オンラインMeetUp

Organizing : ハーモスラボ

Hashtag :#ハーモスラボ
Registration info

オンライン参加(イベントのみ)

Free

Attendees
44

オンライン参加(イベント+交流会)※HRMOSユーザー限定

Free

FCFS
7/10

参加者への情報
(参加者と発表者のみに公開されます)

Description

ハーモスラボとは?

HRMOS採用ユーザーが運営する、人事担当者ならどなたでも参加できるコミュニティです。
人事の仕事を通して事業成長に寄与することを目指し、以下3つを大切にし活動しています。

1.「アウトプットファースト!」発信することが一番の学びになります
2.「仲間を作ろう!」同じ課題や属性の人事仲間を作り、更に学びを深めましょう
3.「やってみよう!」学ぶだけでなく、それぞれの現場で実践しましょう!

オープンに議論を交わしながら、新しい時代の人事のあり方を皆様と一緒に作っていきたいと思っております。

▼ハーモスラボ紹介ページ
https://hrmos.co/hrmoslab/  

▼これまで開催したイベントレポート
https://note.com/hrmos_tips/m/m0a7579d2f405

今回のMeetUpについて

内容

今回は、「オンラインでのオンボーディングと定着への取り組み」をテーマに、2社に事例共有していただきます。
オンラインで採用をすべて完結する企業も増え、入社後オンボーディングも、オンラインで対応する企業が増えてきました。
その中で新入社員の、

・オンボ−ディングをどうするか
 ・定着率をどのように維持するか

これらを課題と認識し、すでに施策に取り組まれている企業様も多いかと思います。
今回は、成功事例だけでなく、取組中の施策も含めて共有していただきます。

成功するための方程式がないテーマですので、今後実施する上での参考にしていただき、
最適解を見つけていくための一歩にしていただきたいと思っております。

交流会について

「参加者との交流をしたい」という声にお応えして、交流会もご用意しました。
登壇者(参加予定)やイベント参加者と情報交換や繋がりづくりができる場になります。
ラフな場ですので、気軽な気持ちでご参加ください!

※参加希望の方は、申し込み時に(イベント+交流会)からご登録ください。
※人数制限がございますので、興味のある方はお早めに申し込みください。

このような方におすすめ

  • オンラインでのオンボーディングがうまくいっていないと感じている
  • 在宅勤務に切り替わってから社員の定着率が下がっていて困っている
  • オンラインになり、目に見えてネガティブなことは起きていないが、今のままでは今後が心配

開催概要

開催日時

10月27日(水)19:00~20:00 ※交流会参加の場合、20:50まで

開催形式

オンライン(Zoomウェビナー)

タイムスケジュール(状況により変更の可能性がございます)

時間 内容
18:55-19:00 受付開始
19:00-19:10 イベントご案内
19:10-19:35 事例紹介 Classi株式会社 村上さん
19:35-19:55 事例紹介 株式会社アイモバイル 児玉さん
19:55-20:00 本編クロージング
20:00-20:05 休憩※交流会参加者のみ
20:05-20:50 交流会※希望者のみの参加


登壇者プロフィール

登壇者1

  • 会社名:Classi株式会社
  • 所属部門:カンパニーカルチャー部
  • 氏名:村上 有基
  • 担当業務:採用、オンボーディング
  • 略歴:立教大学大学院修了。衆議院議員秘書を経て、2013年10月、株式会社モンスター・ラボに入社。社員数約50名のフェーズから、12ヵ国23拠点、グループ全体で約1,000人規模に成長するまで、主に採用を中心に人事業務に携わる。その後2018年10月、Classi株式会社へ入社。採用を中心に、オンボーディングやカルチャー施策に従事している。

登壇者2

  • 会社名:株式会社アイモバイル
  • 所属部門:コーポレート統括本部 人事企画部
  • 氏名:児玉 達矢
  • 担当業務:人事業務全般(採用・人材開発など)
  • 略歴:2007年、新卒入社した小売業界で約6年間人事を経験後、人材会社にてリクルーティングアドバイザーへキャリアチェンジ。現在は、2017年より株式会社アイモバイルにて、人事業務全般を担当。採用業務、人材開発、全社イベントの企画運営などに従事。プライベートでは1児の父。

注意事項・お願い

対象者

  • 「人事のためのコミュニティ」のため、人事以外の方、同業の企業様のご参加をお断りする場合がございます。予めご了承くださいませ。

参加姿勢

  • ライブ配信ですので、皆様からたくさんのご質問をお待ちしております。あなたの疑問が誰かの気づきに繋がります。
  • 皆様のリアクションがあると、それに合わせて補足説明などもできます。是非気軽にご質問いただき、皆様と一緒に良いイベント作りましょう!

ご協力願います

  • オンライン開催の場合、出演者の方とも多拠点接続となります。 接続状況などにより進行がスムーズでなくなる場面もあるかもしれませんが、ご了承いただけますと幸いです。

ハーモスラボSlackコミュニティ

Slackコミュニティの入り方

イベントにご参加いただき、アンケートで参加希望回答の方をご招待しています。
これまでのハーモスラボイベントに参加された人事の皆様同士で、
採用に関する悩みや情報共有等のコミュニケーションをとっていただくためのオンラインコミュニティです。

ハーモスラボSlackコミュニティに入っていただくとできること

  • 登壇者への追加質問
  • 登壇・LT資料の閲覧
  • 参加者同士での情報共有(自社の課題を投稿して解決方法を聞いてみるなど)

そもそも「HRMOS採用」って何?という方はこちら

https://hrmos.co/ats/

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Group

ハーモスラボ

「社会における人事の価値を高めること」をミッションに活動する人事のためのコミュニティ

Number of events 37

Members 1149

Ended

2021/10/27(Wed)

19:00
20:30

You cannot RSVP if you are already participating in another event at the same date.

Registration Period
2021/10/07(Thu) 12:30 〜
2021/10/27(Wed) 17:00

Location

オンライン

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Organizer

Attendees(51)

rtake

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macky0524

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ksm3hayashijp

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MaikoFurukawa

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オンラインでのオンボーディングと定着への取り組みに参加を申し込みました!

misokim

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anna_kojima

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(退会ユーザー)

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YoshihitoTakeuchi

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TomoyoMiyamoto

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Attendees (51)

Canceled (3)